EMPLOYER BRANDING w edukacji, czyli jak skutecznie budować markę szkoły i nauczyciela
Zapytaj o szkolenie
Forma szkolenia
Segment
Kategoria
Odbiorcy
O szkoleniu
Szkolenie poświęcone jest employer brandingowi w edukacji oraz budowaniu marki szkoły i nauczyciela. Uczestnicy poznają fundamenty employer brandingu, jego znaczenie dla funkcjonowania placówek edukacyjnych oraz różnice między employer brandingiem wewnętrznym i zewnętrznym. Szkolenie obejmuje zagadnienia związane z wizją i misją szkoły, strategią marketingową, komunikacją oraz pomiarem efektywności działań.
Korzyści dla szkoły i dyrektora
Świadome budowanie marki szkoły
lepsze rozumienie, czym jest marka szkoły i dlaczego decyduje o jej sukcesie.
Identyfikacja mocnych stron placówki
możliwość diagnozy atutów szkoły oraz właściwego komunikowania ich otoczeniu.
Spójna strategia marketingowa
wsparcie w tworzeniu strategii komunikacji marketingowej szkoły.
Skuteczna komunikacja z rodzicami i środowiskiem
dobór działań potwierdzających atuty szkoły we wszystkich obszarach kontaktu z odbiorcami.
Budowanie społeczności szkolnej
wzmocnienie wartości świadomej i zaangażowanej społeczności szkolnej.
Pozycjonowanie szkoły na tle innych placówek
wyróżnienie szkoły na tle konkurencji poprzez konsekwentne działania wizerunkowe.
Efekty szkolenia
Po ukończeniu tego szkolenia uczestnicy:
- wiedzą, czym jest marka szkoły i dlaczego decyduje o jej sukcesie,
- potrafią zdiagnozować mocne strony szkoły oraz właściwie o nich mówić i pisać,
- potrafią budować markę szkoły w oparciu o jej atuty,
- umieją wyróżnić szkołę na tle konkurencji,
- dobierają działania potwierdzające atuty szkoły w kontaktach z rodzicami,
- potrafią tworzyć strategie komunikacji marketingowej,
- wiedzą, jak mierzyć poziom sukcesu działań.
Ramowy program szkolenia
1. Czym jest employer branding
1. Specyfika employer brandingu w edukacji
1. Rola wizji i misji w budowaniu marki szkoły
1. Założenia i elementy strategii marketingowej
1. Przygotowanie i wdrażanie działań wizerunkowych
1. Spójność przekazu i kanały komunikacji
1. Rola nauczyciela i szkoły jako eksperta
1. Ocena skuteczności podejmowanych działań
Pobierz pełną ofertę i program szkolenia
Zostaw swój adres e-mail, a wyślemy Ci kompletne informacje o szkoleniu wraz z programem i materiałami dodatkowymi.
Metodyka szkolenia
Prezentacja
Wykład
Dyskusja
Praca w małych zespołach
Forma i czas szkolenia
Warsztat stacjonarny
Szkolenie stacjonarne z udziałem trenera realizowane w siedzibie Zamawiającego lub w innej lokalizacji ustalonej podczas składania zamówienia. Podczas Warsztatu stacjonarnego Uczestnicy we współpracy z trenerem oraz w grupach ćwiczą nowe umiejętności lub opracowują rozwiązanie danego problemu.
Wykład online
Szkolenie zdalne z udziałem trenera świadczone za pośrednictwem Platformy e- Akademia ORKE, polegające na przekazywaniu wiedzy w formie prelekcji przez trenera Uczestnikom, którzy mają możliwość zadawania pytań na czacie w trakcie i po zakończeniu wykładu.
Wykład stacjonarny
Szkolenie stacjonarne z udziałem trenera realizowane w siedzibie zamawiającego lub w innej lokalizacji ustalonej podczas składania zamówienia. Szkolenie polega na przekazywaniu wiedzy w formie prelekcji przez trenera Uczestnikom, którzy mają możliwość zadawania pytań po zakończeniu wykładu lub w czasie jego trwania.
Materiały dla uczestników
Każdy uczestnik zyskuje dostęp do materiałów omawianych podczas szkolenia.
E-narzędziownik, to zestaw praktycznych ćwiczeń do wdrażania w pracy z uczniem zaraz po szkoleniu. Przygotowane przez naszych ekspertów materiały są ściśle powiązane z tematyką szkolenia i mają na celu ułatwienie pracy nauczycielom w danym obszarze.
Najczęściej zadawane pytania
1. Jakie formy płatności są dostępne za szkolenia ORKE?
Płatność za szkolenia realizowana jest zgodnie z ofertą przedstawioną przy danym szkoleniu. Szczegóły dotyczące ceny, warunków płatności oraz terminów rozliczeń są każdorazowo określane w zamówieniu lub umowie szkoleniowej.
2. Czy szkoła lub instytucja otrzymuje fakturę?
Tak. Faktury VAT będą wystawiane oraz przekazywane za pośrednictwem Krajowego Systemu e-Faktur (KSeF), zgodnie z obowiązującymi przepisami prawa.
1. Jakie formy szkoleń oferuje ORKE?
ORKE realizuje szkolenia stacjonarne oraz zdalne, w tym wykłady online, nagrane webinary oraz szkolenia e‑learningowe.
2. Czy szkolenia stacjonarne mogą być realizowane w siedzibie szkoły?
Tak. Szkolenia stacjonarne mogą odbywać się w siedzibie Zamawiającego lub w innej lokalizacji uzgodnionej podczas składania zamówienia.
1. Czy uczestnicy otrzymują zaświadczenie po zakończeniu szkolenia?
Tak. Po ukończeniu szkolenia uczestnicy otrzymują imienne zaświadczenia potwierdzające udział w formie doskonalenia zawodowego.
2. W jakiej formie wydawane są zaświadczenia?
Zaświadczenia są udostępniane w formie elektronicznej za pośrednictwem platformy e‑Akademia ORKE
1. Czym jest e‑Akademia ORKE?
e‑Akademia ORKE to platforma edukacyjna umożliwiająca udział w szkoleniach online, dostęp do materiałów dydaktycznych oraz realizację e‑learningu.
2. Jak uzyskać dostęp do e‑Akademii?
Dostęp do platformy uzyskuje się poprzez rejestrację konta i logowanie. W przypadku szkoleń płatnych dostęp jest aktywowany po realizacji zamówienia.
3. Czy materiały szkoleniowe są dostępne po zakończeniu szkolenia?
Tak. Materiały przypisane do szkolenia są dostępne dla użytkownika na jego koncie w e‑Akademii przez okres określony w opisie szkolenia lub regulaminie platformy.
eAkademia ORKE to platforma e-learningowa dla nauczycieli i dyrektorów szkół
- Dostęp online do ponad 200 szkoleń, webinarów i materiałów TIK – uczysz się w domu lub w pracy, kiedy chcesz.
- Generowanie zaświadczeń po ukończonych kursach.
- Korzystanie z e-narzędziowników i poradników
